«Сообщество менеджеров нового поколения»

Сегодня МІМ-Киев проведет ежегодное торжественное заседание бизнес-клуба, на котором мимовцы в широком кругу собравшихся будут подводить итоги уходящего года и формировать планы на следующий год. Всего в Grand Ballroom гостиницы «INTERCONTINENTAL» приглашено около двухсот человек — выпускников, преподавателей, членов Наблюдательного совета и партнеров МІМ-Киев.

Второй год подряд на таком мероприятии МІМ-сообщество будет награждать победителей Международной игры по стратегическому менеджменту Global Management Game, в которой слушатели МІМ традиционно занимают высокие места. В 2009 году в командном соревновании они получили первое, второе и четвертое места. В этом году — второе и третье. «Первое место — за командой, которая заняла его не совсем честным путем, — рассказывает президент МІМ-Киев Ирина Тихомирова. — Были две команды от страны-победителя. Одна из этих команд не имела ни единого шанса победить, но делала все, чтобы победила вторая. У наших игроков была иная стратегия. С одной стороны, эти команды, конечно, нарушили этические нормы. Но с другой — это хороший урок нашим слушателям: кооперация в реальной экономике тоже часто приводит к лучшим результатам, чем конкуренция».

Что касается индивидуального зачета в Global Management Game, то в 10% лучших игроков вошли 15 слушателей МІМ, что тоже является достаточно высоким показателем. Интересные результаты и другого рейтинга — ТОП-100 лучших менеджеров Украины по версии издательства «Экономика». В эту сотню вошли 19 выпускников МІМ, они также будут награждены сегодня.

Напомним нашим читателям, что в прошлом году на аналогичном мероприятии «День» задал вопрос: как долго еще ждать критической массы предпринимателей и менеджеров нового типа, готовых к социальной ответственности и в то же время к глобальным вызовам? «Специальной метрики, которая бы определила, сколько осталось до формирования управленцев нового типа, нет, — отмечает Ирина Тихомирова. — Но мы точно знаем, чего мы хотим, — мы хотим, чтобы в Украине было создано конкурентоспособное, образованное, этическое сообщество менеджеров нового поколения. Мы прилагаем все усилия. Мы продолжаем общаться со своими выпускниками — с основой этого нового сообщества менеджеров, и максимально вкладываем знания в тех, кто учится у нас в настоящий момент. И мы достигаем успехов».