На все специальности — конкурс

Несмотря на то, что жаркое время года, как правило, ассоциируется с отпуском, морем и пляжем, все хоть раз в жизни (а жаждущие знаний — и по много раз) ощущали на себе летнюю «жару» несколько иного свойства. И вот, в самый сакраментальный период жизни для нынешних выпускников (они же потенциальные абитуриенты), в Министерстве образования и науки решили обсудить некоторые нюансы нынешней вступительной кампании, отличающие ее от предыдущих.

Начальник департамента высшего образования Николай Дмитриченко поведал, что на сегодняшний день в Украине функционирует 983 государственных вуза и 167 частных, что «свидетельствует о том, что у нас одна из мощнейших в Европе систем высшего образования». В этом году — впрочем, как и в прошлом — время проведения вступительных экзаменов в вузах установлено различное, дабы неудачная попытка попасть в одно учебное заведение могла компенсироваться поступлением в другое. Правда, параллельно с этим, разумеется, увеличился и конкурс даже на извечно страдающие недобором факультеты естественных наук. По словам Н. Дмитриченко, в Украине сейчас не существует специальности, на которую не было бы конкурса хотя бы 2 человека на место. Правда, вместе с тем он подчеркнул, что реальное количество мест, на которые можно претендовать, существенно отличается от декларативного. Ведь государство до сих пор не отказалось от квот, которые существенно снижают шансы поступить «на бюджет» тех, кто не подпадает под льготные категории. К примеру, если какой- то факультет должен набрать на первый курс 60 человек, то из них 25% обязательно должны быть выходцами из сельской местности. Согласно постановлению Кабмина, непременно пройдут и дети погибших шахтеров, а также абитуриент ы — выпускники «подшефной» вузу школы. Такая конкуренция, особенно на некоторых факультетах (по оперативным данным, самым рейтинговым в Украине продолжает оставаться факультет международных отношений КНУ им. Т. Шевченко, юридические специальности, специальности, связанные с информационными технологиями, а также, что особенно раду ет начальника департамента высшего образования, связанные с металлургией, энергетикой, экологией и психологией), провоцирует коррупцию. Хотя Н. Дмитриченко и утверждает, что министерство делает все возможное, чтобы в рядах вузовских профессоров и доцентов не было взяточников, факт их наличия он не отрицает. По его словам, борются с ними сейчас как естественным путем — родители считают, что лучше посеместрово платить за обучение, чем давать взятки, — так и насильственно. К примеру, Ужгородский государственный институт информатизации и права решил провести эксперимент — там среди членов приемной комиссии находятся сотрудники МВД. Правда, в министерстве считают, что эти меры недемократичны и негуманны, и поэтому популяризировать такую практику пока не собираются. Но в то же время, альтернативных этому вариантов тоже не предлагают.

С учетом всего этого, дабы увеличить уровень образованности населения и «увести молодежь с базара», решено было существенно увеличить госзаказ. В вузах, подчиняющихся данному министерству, на образовательно-квалификационный уровень бакалавра стали брать на 3,7% больше, специалиста — на 2,4%, а магистра — на 2,1%. Таким образом, по мнению чиновников, может уменьшиться коррупция в этой сфере и страна сделает еще один шаг к рыночным отношениям. Социально-полезный оттенок здесь видят и в создании конкуренции на рынке труда. Избыток рабочей силы приведет к тому, что на всех постах будут действительно настоящие профессионалы, а не «блатники». Кстати, относительно госзаказа у министерства даже есть свой план — к 2005 году его планируют увеличить еще на 2%.